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Façons de déménager au Canada avec CUSMA

Façons de déménager au Canada avec CUSMA

 

Pour travailler ou faire des affaires au Canada, les citoyens admissibles des États-Unis et du Mexique peuvent contourner certaines formalités administratives. Selon un nouvel accord entre le Canada, les États-Unis et le Mexique (Cuba) (CUSMA), les travailleurs, les concessionnaires et les investisseurs peuvent désormais se rendre au Canada sans avoir à passer par le processus d'évaluation de l'impact sur le marché du travail (EIMT). Avant le 1er juillet 2020, l'ACCUM était connue sous le nom d'Accord de libre-échange nord-américain, ou L'ALENA.

 

À moins qu'ils ne soient des investisseurs CUSMA, CUSMA travaille permettre aux demandeurs voyageant directement des États-Unis peuvent déposer leur demande à un poste frontalier.

 

Il existe quatre types différents de catégories CUSMA :

 

  • Professionnels CUSMA
  • Transferts intra-entreprise CUSMA
  • Commerçants CUSMA
  • Investisseurs CUSMA

 

Contexte CUSMA

 

Le CUSMA résulte d'un accord économique avantageux qui a été établi entre le Canada, les États-Unis et le Mexique.

 

Le chapitre 16 de la CUSMA se limite à l'admission temporaire d'entrepreneurs choisis et ne traite pas de l'admission permanente. Par conséquent, il n'a aucune incidence sur le droit à la résidence permanente. L'entrée temporaire est définie dans l'Accord comme une entrée sans intention d'établir une résidence permanente.

 

Les États-Unis, le Mexique et le Canada sont tous tenus de se conformer à diverses obligations en vertu de la CUSMA. Il s'agit notamment de l'impression d'une brochure de sensibilisation du public sur l'admission temporaire dans le cadre de la CUSMA et la diffusion d'informations statistiques, entre autres. La perception publique croissante du CUSMA et la nécessité de partager des informations avec nos partenaires du CUSMA nécessitent que les données soumises dans le SMGC soient aussi précises et complètes que possible pour remplir nos obligations de déclaration et de statistique.

 

Périodiquement, un groupe de travail trilatéral sur l'admission temporaire, composé de fonctionnaires de ministères intéressés par l'admission temporaire d'employés, se réunit pour surveiller et administrer le chapitre 16 de la CUSMA, qui régit la mise en œuvre et l'administration de l'accès temporaire. Ce groupe de travail est coprésidé par le directeur des politiques et programmes des résidents temporaires (SST) et les autorités de l'immigration des États-Unis et du Mexique. Le groupe de travail est également chargé d'élaborer des mesures pour permettre l'immigration temporaire de gens d'affaires sur une base de réciprocité, ce qui sera discuté plus tard.

 

 

Façons de déménager au Canada avec CUSMA: Professionnels

 

Les professionnels de CUSMA doivent avoir une offre d'emploi ou un contrat dans l'une des professions ciblées au Canada pour être admissibles au programme. Il existe 63 professions spécialisées dans les domaines de la médecine, de l'éducation, des sciences et d'autres matières.

 

Selon la vocation, les candidats doivent présenter une preuve de leurs diplômes et la documentation de leur expérience de travail dans le secteur. Il n'est pas destiné aux personnes qui cherchent à établir leur propre entreprise au Canada.

 

Il est également permis aux professionnels de CUSMA de se rendre au Canada en tant qu'invités d'affaires, à condition que le voyageur ne sollicite pas activement un emploi ou ne conseille pas des clients, et que le voyageur ne rencontre aucun de ces derniers.

 

Les permis de travail sont valables trois ans. Ils peuvent ensuite être renouvelés jusqu'à trois ans et pour des durées illimitées à condition que les professionnels continuent de satisfaire à toutes les exigences. Les agents d'immigration, d'autre part, doivent être convaincus que le travail est toujours temporaire et que le demandeur ne cherche pas à contourner les procédures d'immigration ordinaires en utilisant l'entrée CUSMA.

 

Façons de déménager au Canada avec CUSMA : transferts intra-entreprise

 

Les employés des États-Unis ou du Mexique qui sont transférés dans une succursale canadienne peuvent être admissibles aux transferts intra-entreprise CUSMA.

 

Le déménagement doit être effectué uniquement pour obtenir un travail temporaire au Canada. Pour être éligibles, les candidats doivent avoir occupé un poste équivalent à celui qu'ils occuperaient au Canada pour leur employeur américain ou mexicain pendant au moins une des trois années précédant leur candidature. De plus, ils doivent être actuellement employés par l'entreprise au moment de la demande.

 

Ils doivent occuper une fonction de gestion, de direction ou de connaissances spécialisées pour être pris en considération pour ce poste.

 

Commerçants CUSMA

 

Les commerçants de l'ACCUM doivent être au Canada pour effectuer un commerce important de biens ou de services entre le Canada et les États-Unis ou le Mexique, selon les règles de l'ACCUM. Le « commerce important » est défini comme un commerce dans lequel plus de 50 % de la valeur des biens et services échangés se fait entre le Canada et l'un des autres pays de l'ACEUM. Par exemple, le volume ou la valeur de la transaction peut représenter 50 % du montant total dû dans la transaction.

 

Investisseurs CUSMA

 

Les investisseurs de CUSMA doivent faire un investissement important dans une entreprise canadienne nouvelle ou existante, et ils doivent avoir l'intention d'étendre et de superviser les opérations de l'entreprise dans le pays par la suite. Des permis de travail de la catégorie CUSMA Investisseur peuvent également être délivrés au personnel essentiel au fonctionnement de l'entreprise.

 

Entrée temporaire pour les travailleurs

 

Aux termes de l'USMCA, les gens d'affaires des États-Unis et du Mexique pourront accéder temporairement au Canada pour diverses activités, notamment le commerce, l'investissement et l'échange de biens et de services. De plus, il évite à tous ceux qui pourraient être touchés de soumettre une EIMT (Évaluation de l'impact sur le marché du travail) et rationalise l'ensemble du processus de demande en général.

 

Des restrictions de voyage s'appliquent lors de l'entrée au Canada via CUSMA

 

Il a été porté à notre attention par l'Agence des services frontaliers du Canada que leur offre d'emploi doit être avec une entreprise ou une organisation qui existe toujours. Tous les demandeurs de visas de travail CUSMA de tout autre pays doivent en faire la demande et obtenir l'autorisation de voyager d'Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada avant de pouvoir commencer leur travail aux États-Unis. Ce groupe de personnes ne sera pas autorisé à voyager et ne sera pas autorisé à demander un visa de travail CUSMA à un port d'entrée s'il le fait.

 

Les ressortissants étrangers qui cherchent du travail au Canada doivent également voyager pour une raison impérieuse pour être admissibles au poste. Les travailleurs des infrastructures critiques qui sont des professionnels de la CUSMA ou des transferts intra-entreprise seront autorisés à entrer et pourront être exemptés de la quarantaine obligatoire s'ils ne présentent aucun signe ou symptôme d'infection au coronavirus.

 

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Rédacteur en chef - EmigrateCanada.com

Le Dr Montague John (PhD) est l'un des plus grands experts mondiaux en immigration canadienne. Affectueusement connu sous le nom de "Monty", il a créé EmigrateCanada.com il y a plus de 25 ans et il est devenu l'une des sources les plus fiables d'informations sur l'immigration au Canada.

En 2022, le Dr Montague John (PhD) a publié son livre, "Comment immigrer au Canada" sous EmigrateCanada.com, qui a figuré en tant que best-seller dans sa catégorie pendant plusieurs semaines. Montague coordonne tous les contributeurs qualifiés sur EmigrateCanada.com et sert de rédacteur en chef.